국어과목 2027년부터 PSAT로 전환된다!
지방공무원 7급 공채시험 개편 배경
행정안전부는 지방공무원 7급 공채시험에서 직무역량을 평가하고 시험 간의 호환성을 높이는 방향으로 공채시험을 개편할 계획이라고 발표했습니다. 이번 개편의 주된 목적은 기존의 국어 과목을 '공직적격성평가(PSAT)'로 대체하여 수험생의 부담을 줄이고, 실제 직무에서 활용 가능한 직무역량을 검증하는 것입니다. 이러한 변화는 수험생의 학습 경험을 개선하고, 공직의 필요 역량을 더 적절하게 반영할 것입니다. 그리고 PSAT는 이해력과 판단력과 같은 종합적 사고력을 평가하며, 과거의 문제점으로 지적된 지식암기 중심의 시험 방식을 탈피할 것입니다.
PSAT의 개요 및 활용
공직적격성평가는 공직 수행에 필요한 여러 공통역량을 점검하는 시험으로, 논리력, 분석력 및 판단력 등을 평가합니다. PSAT는 이미 외무고시 및 5급 공채 등 다양한 시험에서 시행된 경험이 있어 공신력이 높습니다. 이 시험의 평가 영역은 언어 논리, 자료 해석, 상황 판단 등이며, 이러한 평가를 통해 각종 문제 해결 능력을 지닌 인재를 선발할 수 있게 됩니다. 현재의 국어 과목을 대체하게 됨으로써, 향후 지방직 및 국가직 시험의 통합성을 부여할 수 있는 기회가 마련됩니다.
- 2027년부터 PSAT가 지방공무원 7급 공채시험에 본격 도입됩니다.
- PSAT 응시로 국가직 7급 시험에 지원 가능한 호환성이 적용됩니다.
- 시험 부담을 덜어주는 규정이 신설되어, 불합격자의 다음 시험 면제가 강화됩니다.
시험 절차 및 단계적 운영
2027년부터 개편된 지방공무원 7급 공채시험은 1차 PSAT, 2차 과목 필기시험, 3차 면접 시험의 3단계로 진행됩니다. 1차 시험에서 상위 10배수의 PSAT 고득점자가 2차 시험에 응시할 수 있는 기회를 부여받게 됩니다. 이를 통해 수험생들은 보다 공정한 평가를 받게 될 것입니다. 3차 면접에서 불합격한 수험생은 다음 해 1차 PSAT는 면제하는 제도도 신설하여 지원자들의 부담을 크게 완화할 것으로 예상됩니다.
PSAT 도입의 기대효과
PSAT의 도입으로 기대되는 주요 효과는 적합한 인재 선발입니다. 지방 및 국가 공무원 시험 간의 호환성이 생겨, 수험생들은 반복적으로 시험을 준비하지 않아도 됩니다. 이러한 변화는 수험생들이 전반적으로 가지는 심리적 부담을 덜고, 각자의 역량을 더욱 발전시킬 수 있는 좋은 기회를 제공할 것입니다. 더욱이 공직에 필요한 실제적인 능력을 반영하는 시험으로 자리잡을 것으로 보입니다.
공직적격성평가의 성공적인 정착을 위한 방향
PSAT가 성공적으로 정착되기 위해선 교육 및 준비 방향에 대한 적극적인 지원이 필요합니다. 행정안전부는 이에 맞춰 다양한 자료와 교육 프로그램을 제공하며, 수험생들이 보다 효과적으로 시험에 대비할 수 있도록 도와줄 것입니다. 또한, 공무원 시험의 개편 과정에서 전문가들의 충분한 검토를 받으며 시행될 것입니다.
시민의 소통 및 정보 제공
행정안전부는 이번 PSAT 도입과 관련하여 시민과 수험생의 의견을 적극적으로 반영할 예정입니다. 정보 제공 및 소통의 중요성이 더욱 커질 것입니다. 정책에 대한 일반 시민의 재정의나 피드백을 통해 보다 나은 시험 제도 운영이 필요하며, 이를 위해 정보 제공 플랫폼을 강화할 예정입니다.
기타 참고사항 및 문의처
이번 시험 개편에 대한 모든 정책 사항은 행정안전부 자치분권국 지방인사제도과를 통해 확인할 수 있습니다. 문의 전화는 044-205-3342이며, 정책 브리핑의 자료는 일정 조건에 따라 자유롭게 이용할 수 있습니다. 다만, 사진은 제3자에게 저작권이 있으므로 사용할 수 없으며, 반드시 출처를 명시해야 합니다.
향후 공직 경쟁력 강화 방안
자체적으로 인증된 인재 선발의 중요성을 강화하기 위해, 행안부는 앞으로도 지속적인 정책 개선과 더불어 공직 경쟁력을 위한 다양한 프로그램을 운영할 것입니다. 이러한 프로그램들은 학생들이 공직을 준비하고 지식을 쌓아 나가는 데 매우 중요한 역할을 할 것입니다. 궁극적으로, 더 나은 행정 서비스를 제공하고 이를 통해 국민이 만족할 수 있는 공공기관이 되도록 노력할 것입니다.
결론 및 다짐
행정안전부는 이번 공무원 7급 원서접수 개편을 통해 보다 나은 공직 사회를 만들기 위해 적극적으로 노력할 것입니다. PSAT의 도입은 공공기관에 필요한 인재들을 효과적으로 선발할 수 있는 초석이 될 것입니다. 앞으로도 지속적으로 변화하는 사회와 공직의 필요를 반영하여, 충실한 준비를 통해 인재를 양성할 것입니다.
